Theo dòng thời sự: Đòi nợ tập thể

Có đến 2/3 đội bóng ở V-League sau mùa giải 2012 vẫn còn khất nợ. Nhiều thì 3-4 tháng, còn ít cũng cả 2 tháng, chưa kể khoản tiền lót tay khi ký hợp đồng mà CLB chưa trả sòng phẳng cho cầu thủ. Ấy vậy nhưng, chỉ mới lên tiếng thôi, cầu thủ đã bị nhiếc móc, rằng thiếu tinh thần chuyên nghiệp, không có thái độ chia sẻ khó khăn với CLB…

Thực ra, kiểu cầu thủ phản ứng quyết liệt rồi lãn công ở V.Ninh Bình vì chuyện lãnh đạo CLB thiếu lương, thưởng của họ vài tháng trời chẳng có gì mới mẻ. Trước đây có rồi và còn đối diện với nguy cơ tăng vọt trong tình cảnh cả làng bóng Việt đều méo mặt với chuyện chi tiêu.

Hỏi khắp lượt các đội bóng dự V-League, đa phần cầu thủ đều thừa nhận họ từng và đang bị nợ lương không chỉ 1-2 tháng, mà đến 3-4 tháng, chưa kể những khoản tiền thưởng, thù lao đặc biệt khác mà lãnh đạo CLB hứa hẹn trong mùa bóng.

Chẳng qua, cầu thủ ngại làm lớn chuyện, sợ gây căng thẳng sẽ dẫn đến cảnh bị “xù nợ”, nên nhịn và chờ đợi, chứ nếu không thì bung bét ra bằng hết những khuất tất trong nội bộ.

Rõ ràng, làng bóng đá Việt vẫn đang tiềm ẩn nguy cơ… “đòi nợ tập thể” kiểu như chuyện vừa diễn ra ở V.Ninh Bình hay ở N.Sài Gòn. Cầu thủ suy cho cùng cũng chỉ là người làm công ăn lương, không trông chờ vào lương thì còn biết bấu víu vào điều gì khác.

Ngoại trừ những cầu thủ nhận mức phí lót tay cao ngất ngưởng như Công Vinh, Việt Thắng, Minh Phương, Thành Lương, Phước Tứ… hiếm khi thấy kêu ca thiếu tiền tiêu, còn lại, các cầu thủ mỗi năm nhận vài trăm triệu lót tay và hưởng mức lương khoảng 20-25 triệu đồng/tháng, ông bầu chậm trả tiền 1 tháng đã méo mặt rồi, đừng nói đến việc thiếu nợ 3-4 tháng trời. Thành ra, họ không kêu không được.

Nhiều ông bầu cứ hay phàn nàn, rằng cầu thủ chỉ biết sướng bản thân, không chịu chia sẻ khó khăn với CLB ở thời điểm kinh tế khủng hoảng hiện nay, như cách mà bầu Trường ở Ninh Bình vừa thổ lộ. Nhưng nói đi cũng phải nói lại, cầu thủ nếu không chấp nhận lãnh lương chậm vài tháng (mà đến giờ vẫn chưa nhận được đồng nào), tức là đã chia sẻ với sự khó khăn về tài chính của đội bóng, thì liệu họ có để yên cho ông bầu hay không.

Nghe một lần còn đồng cảm được, chứ nghe mãi cái điệp khúc “hãy chia sẻ khó khăn với CLB” của một số ông bầu, lại có cảm giác họ lạm dụng quá lố, dùng nó như một “chiêu thức” để khất nợ lần lữa cầu thủ. Nên giới quan sát không tỏ ra bất ngờ khi cầu thủ nổi điên lên và đòi lãn công, bỏ tập.

o0o

Một vài cầu thủ ở V.Ninh Bình nói thẳng, cùng lắm là họ xin được ra đi, chẳng cần đợi đến lúc bầu Trường tuyên bố giải tán đội bóng, hoặc lại dàn xếp chuyển giao đến một nơi nào đó, vì niềm tin đang đi đến giới hạn cuối cùng. Nhưng trước khi nói lời chia tay, họ khẳng định, sẽ làm cho ra nhẽ mọi chuyện, dứt khoát đòi nợ “không thiếu một xu”.

Tương tự như thế, chuyện đồng loạt nhiều cầu thủ Navibank Sài Gòn lắc đầu không ký vào bản hợp đồng mà phía Công ty Xuân Thủy đặt trước mặt, cũng là cách họ khẳng định nếu không giải quyết những tồn đọng, khoản nợ lương và thưởng cũ, họ thà chịu cảnh thất nghiệp, hoặc tìm kiếm một đội bóng khác để đầu quân còn hơn là đối diện với nguy cơ bị “quỵt” nợ.

Ngay các cầu thủ của SG.XT đến lúc này còn chưa nhận được lương của 3 tháng trước, thì những người mới đến như họ… còn khuya!

Đa số các cầu thủ khẳng định khi lãnh đạo đội bóng đòi hỏi một sự chia sẻ giữa lúc khó khăn, họ đã đồng ý, vì đây là tình hình hình chung mà các đội bóng ở Việt Nam đang phải gánh chịu, chứ không riêng gì đội bóng họ đang đầu quân.

Ngược lại, cầu thủ cũng cần lời hứa đàng hoàng, một cái hẹn chính xác về thời hạn thanh toán lương, thưởng từ lãnh đạo CLB. Đấy là điều hợp lý, vì nó liên quan đến quyền lợi chính đáng của cầu thủ.

Niềm tin, sức chịu đựng của con người cũng chỉ có giới hạn nhất định, và nói như một cầu thủ, CLB đừng làm khó họ đến mức phải lôi nhau ra tòa dân sự để giải quyết. Khi đó, chưa biết ai là người sẽ bẽ mặt!

LÊ QUANG